劳工组织报告:超过五分之一的人受到职场暴力和骚扰的影响
根据国际劳工组织、劳氏船级社基金会和盖洛普公司首次联合进行的一项新调查,超过五分之一(近23%)的就业人员在工作中经历过暴力和骚扰,包括身体、心理或性方面的暴力和骚扰。
根据国际劳工组织、劳氏船级社基金会和盖洛普公司首次联合进行的一项新调查,超过五分之一(近23%)的就业人员在工作中经历过暴力和骚扰,包括身体、心理或性方面的暴力和骚扰。
国际劳工组织今天表示,由新冠疫情所引发的劳动力市场危机还远未结束,复苏期间的就业增长至少要到2023年后才能抵消由疫情所造成的岗位损失,与此同时,体面工作流失、贫困增加,以及不同地域和不同年龄人口所面临的就业不平等都将加剧。
国际劳工组织今天发布的最新报告显示,全球对护理服务的需求正在不断增加,且女性仍然承担了绝大部分的无偿护理工作。为避免护理领域的服务危机,各国应增加投资,并对现有政策做出重大改变。