所有妇女都在从事全职工作 —— 国际劳工组织首位妇女副总干事回顾北京妇女大会场景
妇女
联合国今天在线举行了纪念北京世界妇女大会25周年高级别会议。国际劳工组织首位女性副总干事、曾率团前往北京参会的玛丽·奇纳里·黑塞（Mary Chinery-Hesse）今天发表博客文章，回顾了当时参会的场景。她指出，所有妇女都在从事全职工作。
奇纳里·黑塞说：“非洲有句俗语：‘妇女的一天永远不会结束’（A woman’s day is never done）。二十五年前，当我率领国际劳工组织代表团参加在北京举行的第四次世界妇女大会时，我觉得这句话也适用于世界其他地区的妇女。”
她说，对于来自189个国家的3万名代表来说，那是一个令人兴奋的时刻。“我们来自不同的行业，面临着不同的问题，但是所有人都有共同的愿景。随后的《北京宣言和行动纲要》
阐明了这一点，该宣言呼吁实现男女平等，无论身在何处，任何地方的妇女都有自由获得机会。”
她说，许多代表带着孩子一起参加会议。这些孩子或婴儿身着的T恤衫上写道“我有一份全职工作”。
奇纳里·黑塞对这个观点表示赞同。她表示，所有妇女都是职业妇女，她们的工作应得到重视。妇女从事家务劳动、照料孩子，但这些都没有反映在统计数字中。因此，国际劳工组织正在研究如何计算女性的工作，为她们的工作赋予价值。
奇纳里·黑塞指出，全球见证的大部分有关妇女权利的积极进展起源于北京妇女大会。
1995年9月，在北京举行的联合国第四次世界妇女大会期间，民间社会参加者在中国怀柔参加会议。
她说：“自那时以来，妇女的状况有所改善。我们看到有关性别平等、产假和机会均等的法律。自北京妇女大会以来，许多国家都纳入了女童的概念，有几个国家采取了确保女童上学的政策…… 自北京妇女大会以来，女性就拥有了勇气，进入以前留给男性的领域。在工作场所，许多国家的立法使妇女更易开展工作。”
但是，奇纳里·黑塞指出，尽管世界许多国家在法律方面取得了进展，但它并未改变人们对妇女行为的期望以及对她们的社会作用所持的观念。
她说：“如果北京妇女大会存在缺陷，那就是着重关注决策者，而不是关注于改变态度。我看到许多有关性别平等的优美辞藻和声明，但是社会并没有随之一道发展。妇女仍然承担着最繁重的护理责任。性别工资差距仍然很大。”
奇纳里·黑塞说：“我个人的担心是，新冠大流行会使我们在过去25年中取得的一些成就发生逆转。我担心，由于危机造成的失业会引发‘男性养家综合症’（male breadwinner syndrome），这可能会使女性离开工作场所。 我们必须深入研究如何带来长久的改变。北京妇女大会推动了变革的进程，但是步伐过于缓慢。“
奇纳里·黑塞最后指出，在决策层中仍然缺乏足够的妇女，并呼吁开明的男士支持实现性别平等的努力，否则长久的改变将永远不会出现。