联合国机构庆祝“国际妇女节” 呼吁加速推进全球女性赋权行动

３月８日是“国际妇女节”。联合国系统各机构当天纷纷发表声明，从不同角度关注当今世界在实现两性平等和女性赋权工作方面所取得的进展以及仍然面临的问题和挑战，并呼吁各国加倍努力，力争到２０３０年实现“男女共擎一片天”、“性别平等，增强所有妇女和女童的权能”等国际目标。

总部设在罗马的联合国粮农组织、世界粮食计划署、国际农业发展基金以及国际发展法律组织等几个机构的领导人８日举行高级别对话会，与私营部门、青年论坛、公民社会以及非政府组织的代表共同关注“男女共擎一片天：为了两性平等和零饥饿而向前一步”的主题，以庆祝“国际妇女节”。各方代表在对话会上强调，要想在２０３０年之前实现包括性别平等在内的１７项可持续发展目标，各国必须加倍努力，打破基于性别的障碍和偏见，确保女性获得教育、机会和资源，平等且自由地参与政府决策，以在消除贫困、饥饿、营养不良和促进发展的全球行动中发挥更加积极的作用。

教科文组织总干事博科娃当天也发表声明指出，世界各国去年达成了新的《２０３０年可持续发展议程》和《巴黎气候变化协定》。促进性别平等，作为一项基本人权以及推动更加公正、包容和可持续性发展的一种变革力量，是这项议程的核心所在；促进性别平等同时也是指导教科文组织所有行动的优先事项。她说，只有每个国家都从女孩和妇女做起，增进每个人的权利、才智和创新能力，这个新的全球议程才能取得成功。２０１６年是关键的一年，各国必须总结经验教训，制定新的行动，实施新的愿景，以应对新旧挑战。为此，她呼吁教科文组织会员国和所有合作伙伴共同努力，推进每个社会的性别平等。这是促进公平正义、可持续发展和持久和平的最强大力量。

国际劳工组织总干事莱德在为“国际妇女节”发表的书面致辞中指出，根据该机构刚刚发布的《工作中的妇女：２０１６年趋势》报告，在整个职业生涯中，妇女在获得体面劳动机会方面仍然面临重大障碍。全球劳动力市场持续存在男女在就业机会、待遇及结果方面的不平等现象；与男性相比，妇女更容易失业和保持失业状态，而且参与劳动力的机会少；此外，妇女就业的质量仍是值得关注的严峻问题。莱德表示，劳工组织特别推出了“工作中的妇女百年倡议”，并将继续努力消除针对妇女的歧视，促进同工同酬，确保女性获得高质量的工作和社会保障，以早日实现两性平等。

此外，由联合国人权理事会任命的食物权问题特别报告员埃尔弗（Hilal Elver）８日也发表声明指出，女性占到全球饥饿人口的七成，而且不成比例地受到营养不良的影响，然而她们正负责全球一半以上的粮食生产。与其男性伴侣相比，妇女获得食物的权利在各个层面都面对着歧视，在生命中各个阶段都受到影响，因为她们的社会地位较低。基于性别的社会隔离，加上基于宗教、种族、族裔、阶级和种姓等其他形式的歧视，让妇女更加处于不利状态。埃尔弗强调，消除农业中的性别差距需要发展体恤性别的政策，强化女性获得教育、社会保护以及土地的权利，并增加妇女在决策中有意义的参与。她说，尊重、保护并履行妇女的权利能够解决一般粮食体系中的广泛问题，也有助于社区改善发展成果。